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招商银行

来源:课观教育
分类:招聘
地点: 上海 

发布时间:2019-08-06
截止时间:2019-09-22
所属栏目:银行招聘网

2020招商银行信用卡中心管理培训生校园招聘公告

上海地区银行备考交流群:672922487

【课观教育|银行帮APP】发布银行校园招聘资讯,提供全面的银行考试题库、笔试辅导以及面试经验。专业银行考试培训选课观教育。

招商银行信用卡中心采取全国集中化运作,是国内首家真正意义上完全按照国际标准独立运作的信用卡中心,真正实现了信用卡的一体化、专业化服务。

在刷新一个个信用卡记录的同时,招商银行信用卡秉承“因您而变”的服务理念和创新精神,积极开拓市场,扩大市场联盟,深化市场细分,信用卡功能和服务日益丰富和完善,是中国最具创新力的股份制商业银行之一。

2020招商银行信用卡中心校园招聘正式开启,网申时间8月5日-9月22日,笔试时间在8月下旬。

岗位名称:管理培训生

工作职责

1、负责互联网渠道客户流量外拓,与外部平台在产品、流程、营销等方面对接;

2、设计、优化互联网拓客产品及流程,观测并分析业务数据,持续优化改善;

3、基于策略导向加强商务拓展,推进合作达成,维护商务关系。

任职资格

1、全日制硕士研究生学历,理工科相关专业者优先;

2、善于思考、专研、创新、有大局观,能够把握问题重点,具有较强分析总结能力;

3、抗压性强,具有较强的沟通表达能力、强烈的工作责任心及优秀的团队合作精神。

岗位名称:管理培训生(项目规划方向)

工作职责

1、研究各类消费信贷产品发展趋势,制定产品全视图、设计产品原型;

2、负责以下任一工作:

(1)基于业务场景需求,构建智能营销平台;

(2)规划和设计账户架构、交易体系及核算体系,承接与消费信贷、跨行收单支付等业务相关的运营平台建设;

3、推动合作方的商务谈判及维护管理,引入外部合作方并协调内外部资源,推进业务开展;

4、搭建数据监测体系,结合产品运营数据日常监控与分析及系统运营质量日常监控,对产品及流程持续迭代。

任职资格

1、全日制硕士研究生学历,系统工程、MIS专业、计算机等相关专业优先;

2、对互联网金融有一定研究,熟悉互联网模式的消费信贷产品形态;

3、思路清晰敏捷,有较好的体系化、结构化思维;

4、目标导向,执行力强,沟通意愿及沟通能力强。

岗位名称:管理培训生(互联网产品方向)

工作职责

1、关注移动互联新技术应用及同异业产品动向,规划和推动App产品、渠道产品功能及服务的规划设计、创新发展,实现各类用户价值经营目标;

2、与技术团队紧密合作推动产品投产,全流程参与包括用研、需求分析、产品功能规划设计及测试;

3、跟踪发布后的市场效果及用户反馈,根据业务需求与用户需求持续改进产品,持续提升经营成效、产品影响力及用户体验。

任职资格

1、全日制硕士研究生学历,计算机、软件、设计、心理学等相关专业优先;

2、可熟练使用Office,xmind等常用办公软件、Axure等产品原型设计工具;

3、热爱互联网产品,关注行业、产品发展趋势,有互联网公司产品相关岗位实习经历者优先;

4、具有iOS/Android客户端研发经验或服务器端开发经验者优先;

5、好奇心强、动手能力强,精力充沛、能承受压力。

岗位名称:管理培训生(渠道策略方向)

工作职责

1、指导及推动渠道业务的开展,根据渠道特点、业务目标和部门管理要求,制定并开展各类营销活动,包括但不限于数据引流、流量获客、数据库挖掘、交叉销售等;

2、根据渠道发展策略,推动各类项目上线,指导渠道落地执行,追踪项目成效并予以完善;

3、根据业务目标和部门管理要求,组织实施渠道客户体验优化、营销风险管控等工作。

任职资格

1、全日制硕士研究生学历,理工科相关专业者优先;

2、善于思考、专研、创新、有大局观,能够把握问题重点,具有较强分析总结能力;

3、具有较强的沟通表达能力、强烈的工作责任心及优秀的团队合作精神。

岗位名称:管理培训生(数据分析方向)

工作职责

1、基于实际业务场景和海量客户数据,通过数据挖掘建模和量化分析为业务运营、服务运营和产品优化提供深度洞见,挖掘业务创新点和增长点,提升业务经营的智能化、数据化;

2、将模型应用于相关业务流程和政策中,并监控模型运行效果,对模型和策略做出诊断和调优;

3、结合具体业务搭建完整清晰的报表体系,并实现报表的系统化与可视化。

任职资格

1、全日制硕士研究生学历,计算机、信息管理、统计、数学、金融工程等专业背景优先;

2、熟悉SAS/SQL/R/Python工具,有相关实习实践经验者优先;

3、具备优秀的逻辑思维能力,善于发现、分析和解决问题。

岗位名称:管理培训生(风险策略方向)

工作职责

1、通过数据挖掘等制定多种客群分类体系下的产品风险经营策略,探索衍生出新的风险识别变量等,完成策略研发必需的量化分析、方案设计等;

2、制定各类产品全流程风险管理标准,实施贷前与贷后风险策略部署,包括客户获取、授信投放、风险定价、风险侦测、贷后催收等;

3、根据信用卡业务的发展策略,制定互联网模式下的信用卡风险业务发展计划,推进金融科技银行的智能风控体系建设。

任职资格

1、全日制硕士研究生学历,对各类统计方法有较深认识,数学、统计等专业背景优先;

2、善于思考、专研、创新;

3、能够把握问题重点、具有较强分析总结及沟通表达能力、逻辑性强、有大局观;

4、抗压性较强、并需具备强烈的工作责任心及优秀的团队合作精神。

岗位名称:管理培训生(财务分析方向)

工作职责

1、统筹卡中心预算编制、调整及沟通协调工作;

2、制定卡中心财务考核规则,按期反馈达成情况;

3、履行预算动支审批职责,反馈财务意见;

4、分析卡中心预算投入成效,撰写财务分析报告。

任职资格

1、全日制硕士研究生学历,统计、计算机、财务管理及相关专业者优先;

2、熟练运用数据库语言,勤于思考,喜欢钻研,逻辑性强,具有较强的分析总结能力、表达沟通能力和团队合作精神。

岗位名称:管理培训生(策略规划方向)

工作职责

1、策划信用卡业务年度发展规划和计划,制订年度或阶段性发展策略,评估实施效果;

2、分析国内外经济形式与产业发展趋势,分析信用卡发展面临的经济环境与产业环境,为决策层提供参考;

3、与各国际卡组织洽谈合作计划,追踪重大合作项目,提出策略建议,协调处理与各卡组织相关的业务问题;

4、与总行相关部门沟通协调信用卡中心考核事项,制定卡中心各部门机构的平衡计分卡并追踪执行情况;

5、负责与各同业机构及外部协会的联系,并就行业重大事项进行交流沟通,推动行业健康发展。

任职资格

1、全日制硕士研究生学历,理工科及金融等相关专业者优先;

2、善于思考、专研、创新、有大局观,能够把握问题重点,具有较强分析总结能力;

3、具有较强的沟通表达能力、强烈的工作责任心及优秀的团队合作精神。

工作地点:上海(总部)

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