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中国银行

来源:课观教育
分类:面试
地点: 全国 

发布时间:2016-07-29
截止时间:2017-07-29
所属栏目:银行招聘网

2017中国银行校园招聘无领导小组讨论常考题型是什么?

  在中国银行校园招聘面试中,无领导小组讨论是其中的一种形式,由于面试场面的多变性让很多考生觉得面试很能应对,课观教育建议各位考生在准备2017中国银行校园招聘时,先对面试的基本形式情况和常考题型有些基本了解,笔试结束后有针对性的备考面试,留出更多充裕的时间。以下是课观教育整理的无领导小组的常考题型。

  什么是无领导小组讨论?

  无领导小组讨论指一定5-7个考生组成一组,进行三十分钟左右的与工作有关问题的讨论,讨论过程中不指定领导,让受测者自行安排组织,以此来考查考生各方面能力是否达到拟任岗位要求的面试形式。

  无领导小组讨论将自主形成三类角色:1.组织者;2.时间控制者以及记录者;3.参与者。

  无领导小组讨论常考题型:

  1、开放式:例如,您认为什么样的领导才是个好领导?

  2、两难式:例如,您认为能力和合作精神哪个更重要?

  3、排序选择:例如,若母亲、妻子、儿子三人同时落水,该先救谁?

  4、资源争夺:例如,公司只有500万奖金,不同部门应如何分配?

  5、实际操作:针对存在的问题设计一个实际操作方案。



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